誰黏上誰倒霉

感覺還過得去吧！

非常專業的部門管理教程，強調一點：軍隊管理與企業管理從技術上講是一回事，但決不能劃等號，因為一個會送命，另一個不會。從效率上講，團隊凝聚力來自成功完成任務的正向循環，所以派克一上來嚴軍紀換人演習提高飛行數是對的，因為管理者要專注，短期內重振士氣，須及時調整，不受干擾，但上戰場出任務會死人，涉及到人文思考，無法以企業管理學視角審視，我認為沒有任何人有權利要求其它人為集體奉獻自己的生命，通過美化這種行為來實現激勵目標是無恥的，派克用未來的榮耀勸說飛行員出勤一場戲在我看來無比可笑，該飛行員在之后任務中喪命，結尾

很好看，我一直忙于工作，現在有空了想看，我現在柬埔寨。

【6.5/10】

老韓很帥